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Travailler avec les enfants exige de la patience, de la pédagogie et de l’empathie d’exception. Toutes ces qualités, et plus encore, devraient apparaître sur votre CV de baby sitter.
Lisez notre guide pour apprendre comment organiser un CV de nounou de sorte qu’il fasse ressortir tous vos atouts et, avant tout, votre aptitude à devenir garde d’enfant.
N’hésitez pas à adapter notre exemple de CV pour baby sitting selon votre niveau d’expérience et en fonction de votre destinataire (agence, particulier). Allons-y !
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Léa Grangé
+33 6 11 27 82 34
lea.grange@gmail.com
71000 Mâcon
linkedin.com/in/lea-grange-lc
Baby sitter expérimentée
À propos de moi
Nounou avec 1 an d’expérience en travail avec les enfants âgés de 7 et 10 ans. Mes atouts principaux comprennent un bon relationnel, la capacité à facilement nouer des liens avec les jeunes et un fort sens de la responsabilité. Empathique et créative, je suis en mesure d’offrir aux enfants qui me sont confiés une expérience positive et enrichissante, en adaptant les activités selon leurs intérêts personnels (musique, arts plastiques, jeux ludiques, etc.).
Expérience professionnelle
01/2021 - présent
Garde d’enfants chez des particuliers
Formation
09/2021 - présent
Licence LÉA
Université Lyon 3
Compétences
Langues
Centres d’intérêt
Développement de l’enfant (psychologie et psychopédagogie)
Peinture du XIX siècle (William Blake, Gustave Caillebotte, John Constable et autres)
Vous savez déjà à quoi doit ressembler un CV de nounou. Nous allons maintenant vous montrer, étape par étape, comment créer un document efficace pour effectuer la garde d’enfant.
Les exigences relatives à un emploi de baby-sitter peuvent être très différentes, car elles dépendent généralement des préférences des parents qui recherchent une nounou pour leurs enfants. Par conséquent, avant de commencer à faire un CV, lisez attentivement les offres et faites correspondre votre CV professionnel à l’offre spécifique.
Qu'est-ce qu'une phrase d'accroche sur un CV de baby-sitter ?
Beaucoup de parents indiquent dans leurs annonces ce qui est le plus important pour eux chez une baby-sitter. C’est un excellent point de départ pour un CV de nourrice. Si vos qualifications correspondent aux exigences des parents, décrivez-les dans le profil professionnel de CV, qui est une brève description de vos qualifications et expériences les plus importantes. Il est placé tout en haut du document, juste en dessous de vos coordonnées personnelles.
Nounou avec 1 an d’expérience en travail avec les enfants âgés de 7 et 10 ans. Mes atouts principaux comprennent un bon relationnel, la capacité à facilement nouer des liens avec les jeunes et un fort sens de la responsabilité. Empathique et créative, je suis en mesure d’offrir aux enfants qui me sont confiés une expérience positive et enrichissante, en adaptant les activités selon leurs intérêts personnels (musique, arts plastiques, jeux ludiques, etc.).
Si vous avez appris à lire aux enfants que vous aviez gardés, n’oubliez pas d’en parler dans la rubrique « À propos de moi » de votre CV de baby-sitter, car cela montre votre engagement et votre proactivité ! Qu’en est-il de vos projets et de vos rêves ? Voulez-vous développer vos méthodes d’enseignement ? Ou peut-être rêvez-vous de créer votre propre crèche ? Mentionnez-le également dans votre phrase d’accroche.
Une accroche de CV captivante va tout de suite convaincre le recruteur que vous êtes le ou la candidat(e) parfait(e) pour le poste. Gagnez du temps en utilisant nos phrases d’accroches prérédigées à personnaliser dans notre créateur de CV en ligne.
Votre embauche en tant qu’une nounou dépend de votre expérience antérieure en matière de garde d’enfants. C’est la section « Expérience professionnelle » de votre CV qui permet à l’employeur de décider de vous inviter à un entretien. Elle est la partie la plus importante de votre CV baby-sitting, surtout si vous postulez un emploi dans une crèche.
Comment décrire efficacement votre expérience sur votre CV de nounou ?
01/2021 - présent
Garde d’enfants chez des particuliers
Notre créateur de CV en ligne prépare la rubrique Expérience à votre place. Parcourez la liste d’exemples adaptés à votre profil et ajoutez les éléments les plus pertinents à votre CV en un clic. C’est la manière la plus efficace de faire un CV professionnel sans effort.
Beaucoup de gens pensent que la garde d’enfants est… un jeu d’enfant. Ils ne se rendent pas compte qu’il s’agit du métier qui nécessite une formation adéquate. Le CV de nourrice doit contenir des informations sur les qualifications requises pour le poste. Dans le cas contraire, vous pourrez peut-être obtenir un emploi occasionnel en tant que nounou chez un particulier, mais vous n’avez aucune chance d’être employée dans une crèche.
Si vous avez un diplôme en pédagogie ou en psychologie, n’oubliez pas de le mentionner dans votre CV de baby-sitter. Ajoutez également des informations sur les cours et les formations que vous avez suivis et qui pourraient vous être utiles pour la garde d’enfants.
09/2021 - présent
Licence LÉA
Université Lyon 3
Les employeurs et les recruteurs des agences proposant des services de baby-sitting, comme Yoopala, ont des classeurs remplis de CV de nourrices. Beaucoup de personnes postulent ce poste parce qu’elles pensent qu’être nounou est un métier facile et, en plus, le salaire minimum d’un baby-sitter correspond au SMIC (salaire minimum), soit 10,25 euros brut de l’heure (au 1er janvier 2021).
En ajoutant la section « Compétences » à votre CV pour devenir nounou vous vous démarquerez certainement de la foule des candidates. Mais pour que cela joue vraiment en votre faveur, vous devez bien décrire ces compétences sur votre CV.
Une bonne idée est de diviser cette section de votre curriculum vitae en compétences techniques et non-techniques. Vous savez certainement qu’une nourrice doit être patiente, empathique, créative et capable de gérer les conflits. Il est bon de mentionner ces atouts de votre personnalité dans le CV de baby-sitter. D’autant plus que 99% des recruteurs disent valoriser les soft skills.
Quelques exemples de hards-skills sur votre CV baby-sitting :
Les soft-skills de CV pour devenir baby-sitter :
Les centres d’intérêt sur le CV de baby-sitter peuvent être très importants. De nombreux parents apprécient la créativité, alors si vous avez un loisir créatif, n’oubliez pas d’en parler. Un employeur potentiel appréciera votre passion et votre engagement. Surtout si votre hobby peut être un objet d’intérêt pour les enfants.
Si vous aimez lire, c’est génial ! Vous prendrez certainement plaisir à lire à haute voix aux enfants. Si vous aimez faire du sport, vous pourrez probablement faire participer les enfants à des activités physiques. Réfléchissez à vos centres d’intérêt et à la manière dont ils se traduisent dans votre travail de nounou.
Les parents apprécient les baby-sitters qui transmettent une énergie positive à leurs enfants. Pour bien se développer, les petits ont besoin d’une stimulation physique et intellectuelle. Si vous pouvez la leur fournir, c’est parfait.
Sur votre CV garde d’enfant vous pouvez mettre également d’autres rubriques supplémentaires pour :
Développement de l’enfant (psychologie et psychopédagogie)
Peinture du XIX siècle (William Blake, Gustave Caillebotte, John Constable et autres)
Vous avez déjà un CV de baby-sitter intéressant et professionnel. Mais il existe un autre élément qui peut augmenter vos chances de trouver un emploi de nounou, c’est-à-dire une lettre de motivation baby-sitting impeccable.
Bien que de nombreux employeurs n’exigent pas de lettre de motivation, il vaut la peine d’en créer une. C’est la lettre de motivation qui peut décider ou non de votre embauche.
Pour rédiger une lettre de motivation pour une baby-sitter professionnelle, vous pouvez vous inspirer de notre lettre de motivation auxiliaire de puériculture ou de la lettre de motivation crèche.
La lettre de présentation est votre atout supplémentaire. Cependant, vous devez l’écrire de la bonne manière :
Votre lettre de motivation s'écrira d'elle-même si vous utilisez le créateur de lettre de motivation en ligne de LiveCareer. Choisissez un modèle professionnel, répondez à quelques questions simples et le logiciel générera une lettre professionnelle en quelques instants.
La rédaction d’un curriculum vitae est un exercice bien codé. Pour bien présenter votre CV baby-sitting suivez nos conseils ci-dessous :
Nos experts en RH ont conçu plusieurs modèles de CV modifiables en ligne. Quelques clics vous suffisent à préparer un document impeccable.
Si vous appliquez les conseils ci-dessous, nous sommes sûrs que votre CV baby-sitting attirera l’attention d’un employeur potentiel.
Vous êtes maintenant prêt(e) à faire un CV baby-sitting professionnel.
Si vous avez encore des doutes sur les sections ou le modèle de votre CV, lisez nos dizaines de guides dédiés à la préparation des CV et des lettres de motivation pour toutes sortes de professions et formations.
À propos de l'auteur
Conseillère en ressources humaines et rédactrice pour LiveCareer, Nelly partage son expertise en guidant ses lecteurs dans la création de CV et lettres de motivation de qualité. Elle veut partager avec ses lecteurs tous les secrets qui les aideront à se distinguer de la concurrence et à décrocher un entretien d'embauche. Ses conseils d'experte ont été mentionnés dans le Figaro, Les Echos ou encore RH Info.
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